Подведены итоги опроса в России, которые показали, что россияне стали меньше бояться снижения заработных плат.
Число тех, кто перестал бояться снижения зарплаты сократилось на десять процентов, при этом число тех, кто боится потерять работу осталось прежним. Эксперты рассказали, что в России работодатели очень часто избавляются от сотрудников, которые ленятся работать.
В таком случае, работодатель увеличивает объём работы и снижает заработную плату. При этом на рынке труда ищут сотрудников, которые являются профессионалами своего дела и готовы работать для развития компании.
Для таких сотрудников работодатель готов предложить зарплату выше среднего показателя.